Jumlah pelamar tak penuhi syarat, proses open bidding jabatan kepala Dinas PUPR PPU tidak dapat dilanjutkan. Saya merasa prihatin dengan berita tersebut. Hal ini menunjukkan bahwa kualitas pelamar untuk posisi Kepala Dinas PUPR di PPU masih belum memadai sehingga tidak memenuhi syarat yang ditentukan. Dalam suatu proses seleksi, sangat penting untuk memastikan bahwa pelamar benar-benar memenuhi kriteria dan syarat yang telah ditetapkan. Jika tidak, hal ini dapat berdampak negatif pada kinerja organisasi di kemudian hari. Selain itu, kegagalan dalam proses seleksi juga bisa menunjukkan adanya masalah dalam penyampaian informasi tentang lowongan tersebut. Mungkin promosi atau informasi tentang lowongan ini tidak cukup luas sehingga tidak menarik minat pelamar yang berkualitas. Penting bagi pihak terkait untuk memperbaiki strategi promosi agar lowongan tersebut dapat menjangkau pelamar yang potensial. Selain itu, bisa jadi juga bahwa adanya kekurangan pelamar yang memenuhi syarat tersebut disebabkan oleh ketatnya persyaratan yang ditetapkan. Mungkin syarat-syarat yang diajukan terlalu tinggi sehingga tidak banyak pelamar yang memenuhinya. Oleh karena itu, perlu dilakukan evaluasi ulang terkait dengan syarat yang ditetapkan sehingga bisa lebih sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Dalam menghadapi kondisi seperti ini, pihak terkait perlu melakukan langkah-langkah perbaikan agar proses seleksi ke depan dapat berjalan lebih lancar. Mungkin perlu dilakukan sosialisasi yang lebih luas tentang lowongan tersebut, serta memperjelas kriteria yang diinginkan untuk meningkatkan minat pelamar yang berkualitas. Selain itu, penting juga untuk melakukan evaluasi terhadap syarat-syarat yang ditentukan untuk memastikan bahwa mereka realistis dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Secara keseluruhan, kegagalan dalam proses seleksi untuk posisi Kepala Dinas PUPR di PPU menunjukkan pentingnya peran strategis dalam pengelolaan sumber daya manusia. Diperlukan perhatian yang lebih serius dalam proses rekrutmen dan seleksi agar organisasi dapat menghadirkan pemimpin yang kompeten dan berkualitas untuk memajukan perusahaan ke depan.