Dharma Pongrekun mengungkapkan gagal tiga kali seleksi KPK karena sikapnya yang tak mau diatur. Ia maju sebagai calon independen di Pilkada Jakarta. Berita mengenai Dharma Pongrekun yang mengalami tiga kali kegagalan dalam seleksi masuk Komisi Pemberantasan Korupsi (KPK) mengangkat beberapa isu penting di dalam masyarakat. Pertama, hal ini menyoroti tantangan besar yang dihadapi oleh individu yang berusaha bergabung dengan lembaga penegak hukum di Indonesia. KPK, sebagai institusi yang memiliki tugas monumental dalam memberantas korupsi, tentu memerlukan kandidat terbaik yang tidak hanya memiliki kapasitas akademis yang baik, tetapi juga integritas, komitmen, dan keberanian untuk menghadapi berbagai tantangan. Kegagalan Dharma Pongrekun dalam proses seleksi ini bisa jadi mencerminkan ketatnya persaingan dan standar yang diterapkan dalam penilaian calon pegawai KPK. Proses seleksi yang ketat merupakan hal yang wajar mengingat betapa pentingnya peran KPK dalam menjaga integritas negara. Namun, di sisi lain, kegagalan ini juga bisa menimbulkan pertanyaan mengenai transparansi dan objektivitas dalam proses seleksi. Apakah semua calon mendapatkan kesempatan yang sama dan apakah kriteria penilaian tersebut sudah diatur dengan baik? Ini adalah hal yang perlu diperhatikan agar publik tetap memiliki kepercayaan pada proses rekrutmen ini. Lebih jauh lagi, kisah kegagalan ini juga bisa menjadi refleksi bagi lembaga-lembaga lain dalam memberikan pencerahan dan dukungan kepada calon pelamar. Penting bagi ada mekanisme yang memungkinkan umpan balik kepada kandidat yang gagal agar mereka bisa mengetahui alesan dan area mana yang perlu diperbaiki. Dalam hal ini, KPK sebagai lembaga harus menjunjung tinggi prinsip transparansi dan akuntabilitas, yang menjadi bagian dari tugasnya dalam memberantas korupsi. Kegagalan Dharma Pongrekun dapat pula diartikan sebagai motivasi bagi calon-calon lainnya untuk terus berusaha dan tidak menyerah dalam mencapai impian mereka untuk berkontribusi dalam sektor publik. Pesan yang bisa diambil adalah bahwa proses yang panjang dan sulit sering kali menjadi jalan menuju keberhasilan. Kegigihan dalam menghadapi tantangan adalah salah satu kualitas yang sangat dibutuhkan bagi mereka yang ingin berkontribusi di bidang yang sulit seperti pemberantasan korupsi. Terakhir, pengalaman Dharma Pongrekun ini bisa menjadi pembelajaran bagi masyarakat luas mengenai realitas dan dinamika yang ada dalam seleksi di instansi pemerintah. Ini bisa menjadi momentum untuk membahas lebih jauh tentang bagaimana seharusnya proses rekrutmen publik dilakukan, serta bagaimana cara merangkul individu-individu yang berniat mendedikasikan diri mereka dalam memberantas korupsi di Indonesia. Setiap cerita dari individu yang berusaha untuk berkontribusi harus diberdayakan dan diceritakan, karena setiap perjalanan memiliki nilainya sendiri dalam konteks yang lebih besar untuk bangsa.